下了飞机，弗兰克就打电话给aia总部，表示自己无法再胜任这个工作。

aia总部很头疼，询问弗兰克原因

“弗兰克，我们认为你在华国度假、工作兼顾很愉快”

“是的，很愉快，所以我觉得要留在华国工作。哦，就是和夏一起工作，这样我的立场就不公正了，你们赶紧派其他人来接手我工作吧”

嗯

弗兰克是认真的吗

之前，这人还拒绝了蒙德道森的邀请，现在却决定要和夏晓兰一起工作。

夏晓兰的事务所，在华国的规模很大么

aia总部的人心里梗着这个疑问。

他们是不懂华国文化，若要懂，肯定要冒出来那句“肉包子打狗有去无回”。

派个人去“监督”夏晓兰搞设计，这人却中途倒向了夏晓兰，aia总部找谁说理去呀。

启航事务所规模一点都不大。

当然，夏晓兰绝非抠门的老板，事务所办公地点搞得似模似样，和g那种国际大所是不能比了，却要比省建院这样的单位强好多。

事务所人少，地方却宽敞，夏晓兰把弗兰克带去逛了一圈，弗兰克只要求有个单独办公室。

“我知道，我得表现出自己的实力，你才会宣布我当合伙人，对不对”

“那是当然事务所里已经有了两位资深建筑师，他们也没当上合伙人，他们和我的关系更亲近，只是在过去一段时间里，他们都在适应新的工作模式现在有了你加入，我也能趁机宣布全新的竞争机制。”

夏晓兰说的是孔咏泉和侯琪。

人家在起步阶段肯跟着她做事，夏晓兰不会忘记这份情谊。

但做事业，不能什么都讲情分，她在薪酬方面也没亏待过孔咏泉和侯琪。

适应了这段时间，两人应该拿出更多的成绩出来了，弗兰克就是夏晓兰投放到事务所的一条鲶鱼，弗兰克能找来国外的客户资源，孔咏泉和侯琪同样要努力开发国内的。

谁为事务所带来足够的利益，谁就有资格当合伙人，拿更多的项目分成

竞争，会让人更努力工作。

如果大家都做得好，夏晓兰也不介意启航事务所一瞬间多出三个合伙人出来。说真的，她没指望靠启航事务所赚多少钱总不会比在琼岛炒地皮赚的更多呀，在琼岛她都能克制住贪念适可而止，启航事务所能赚的钱相较来说更是毛毛雨。

但启航事务所可不是温水煮青蛙的养老之地，夏晓兰希望它能变成一把锋利的剑，跟着她一起在国际建筑圈披荆斩棘。

仅仅靠她一个人，再怎么把名气炒起来，也没有那么多话语权呀。

英国有福斯特，德国有g，美国有顶级的事务所，吸纳顶级的建筑师，华国也应该有这样的机构

夏晓兰有雄心万丈，弗兰克看的清楚明白，愿意加入启航就是这个原因。

一个建筑师有令人惊艳的专业天赋，她只能成为一个知名建筑师。

如果她同时还兼顾了别的特质，她会成为下一个冯格康，启航会成为下一个g。

说起g的创办经历也挺传奇。

在60年代，还是建筑系学生的冯格康和玛格在西柏林泰格尔机场设计竞赛中一举中标，马上成立了自己的事务所，随后干净漂亮的完成了泰格尔机场的设计建造这是传奇开始的地方，冯格康是一位杰出的建筑师，同样是杰出的创业者、领导者，在德国其他事务所普遍小型化，设计项目渐渐萎缩的背景下，能让g事务所逆市发展，这就是一个建筑系学生能办到的事