“我知道你很急，但你先别急！”
徐贤看似在应付李梦龙，故意拖延时间，但她没有开玩笑的意思呢。
想要找人过来，至少要先让她拿到手机吧，否则怎么联系人家？
“你都这么大的人了，出门怎么还不带手机呢？快点去拿，跑步去！”李梦龙焦急地催促道。
看得出李梦龙是真的有点慌了，徐贤可不想同这种人一般见识。
她又没有未卜先知的能力，怎么可能知道李梦龙找她过来做什么？
否则徐贤一定会把手机带来呢，这要是能成功拍下张照片来，以后就再也不用担心被李梦龙用丑照威胁了呢。
真的是可惜了，毕竟李梦龙已经有了防备，想要偷拍几乎没有这种可能。
不过徐贤却用余光瞥了眼角落上的摄像头，虽然这些监控摄像头不那么清晰，但说不定就能拍到些有趣的画面呢？
没有急着去确认摄像头里的画面，徐贤还是知道轻重缓急的，要先解决李梦龙的问题嘛。
否则这位一直没脸见人，很是影响大伙的工作效率。
叫人的过程没有任何意外，先不说徐贤她们本身就是这化妆师最大的客户，单单李梦龙本人也知道对方立刻赶来了。
但凡能和一个娱乐公司达成长久的合作协议，就足以让这位彻底站稳脚跟，说不定就是事业腾飞的呢。
所以这位是带着必胜的信念赶来的，她还以为自己要处理多棘手的事情呢。
结果就这？一个眉毛的问题，直接让她手下的学徒过来操作都没有问题呢。
不要说李梦龙还残留不少眉毛，哪怕是一根都没有，也可以帮他完美复原的。
不过这些低情商的话可以不用是出来，否则除了得罪李梦龙外，实在是看不出任何是好处。
面对李梦龙不断的确认，这位不厌其烦的安抚着对方的情绪，并且给与肯定的回应。
徐贤也没急着离开，一来时间没有耽搁很久，二来也怕李梦龙闹出些麻烦来呢。
她看得出李梦龙此刻慌乱的状态，虽然不明白他为什么如此在意自己的眉毛，但万一最后的结果不是很满意呢？
这种个人的喜好很难说清楚呢，徐贤可不想让两人吵起来，或者说李梦龙单方面发泄？
为此徐贤还特地找了个借口：“我也想留下来学习呢，以后再有类似的事，我就可以帮忙处理了！”
不得不说徐贤太知道该如何说话了，这借口让李梦龙差点感动得哭出来。
当然这只是徐贤夸张后的感觉，想要让李梦龙留眼泪，最简单的办法就是在他的鼻子上来一拳，效果立竿见影。
仅仅几分钟过后，化妆师就宣布大功告成了。
这让李梦龙很是不满，不会是把他当成小白在忽悠吧？
他虽然对化妆了解的不是很多，但跟着少女们这么久，他也算是见多识广了。
那帮女人有一个算一个，化妆的时间都是以小时为单位来计算的，凭什么到他这里就简化成了分钟？
面对李梦龙的逼问，徐贤只能说自己留下来的决策太过明智了。
这种话让人家老师如何解释，难不成当场再给李梦龙画个全妆吗？
就是简单的修眉罢了，最左再涉及到一些涂抹的步骤，李梦龙还想要耽搁多久？
再说化妆的效果也不应该以时间为考量，李梦龙倒是看看成果啊。
徐贤直接举起了镜子，示意李梦龙自己好好看一看。
从徐贤的角度来说，李梦龙的眉毛已经相当正常了，这还是在她特意观察的情况下。
普通人谁会专门盯着他的眉毛看，他完全可以安心了呢。
不过也不知道李梦龙心里究竟留下了多大的阴影，他此刻看起来相当不自信。
“确定看不出来了吗？我怎么绝对还是差一点，左右也不怎么对称，要不然你再仔细看看？”
李梦龙从没有对化妆师如此客气过，弄得对方都不知道该说些什么了。
在徐贤满是无奈的眼神中，这位化妆师又先后返工了好几次，但怎么看都是敷衍居多。
话说这一幕让徐贤看着相当眼熟呢，至少可以勾起她不少的回忆。
其实面对妆容最为挑剔的是明星本人，其中有很大一部分都是在推卸责任。
比如说当天状态不好，再比如说年纪变大等等，总之只要看起来不顺心，一切就都是化妆师的责任。
而面对这类艺人的刁难，这些化妆师往往会选择返工，但画面会不会也同现在类似？
徐贤觉得多半如此呢，哪怕艺人不那么好糊弄，但指望这些化妆师能拿出多少的耐心来吗？
尽管徐贤自己没有这般挑剔过，但也可以当个教训呢，看来以后做人不能太“李梦龙”啊。
经过徐贤的反复肯定后，李梦龙终于恢复了些自信，至少敢把人叫进来了。
只不过这场景依旧相拼的荒谬，随机把人从走廊里给拽进来，然后二话不说就盯着对方看。
但凡徐贤没站在旁边，估计进来的人就要开始喊救命了。
李梦龙的打算很是明了，想通过这种方式去试探，看看对方能不能看出他脸上的不协调。
按理说还算是合理，但徐贤不是特别看好呢。
因为被叫进来的人明显已经慌了，哪里还有心思盯着李梦龙看，眼神都不知道飘去了哪里。
但李梦龙却不自知，还一连叫进来了好几位。
要不是徐贤觉得太多丢人，进而选择了出面制止，李梦龙说不定会把整个公司的人都见上一面的。
似乎从大伙的反馈里得到了正面收获，李梦龙此刻看起来已经自信了很多，甚至还有余力表达感谢。
但这种事就不需要他来说了呢，徐贤会负责善后的。
不过李梦龙还是没有忘记叮嘱，一定要给这位多算些钱，公司会报账的，千万别节省。
毕竟他李梦龙一年能请几次化妆师，这钱有什么舍不得花的？
再说他也是送金泰妍上班的路上遭受到的“意外”，这勉强也能算是工伤的范畴，公司难道不表示表示吗？