宁雪晴和简思思的关系，在这么长时间的相处中，早已经不是单纯的上下级关系。

或者说，自始至终，宁雪晴都没有真正把自己当做一个领导者。

在她眼里，员工帮公司赚钱，那就是公司的恩人，不能以对待奴仆的态度去对他们。

就像古代那些剥削长工的地主，为什么总是被人人喊打，正因为他们没把帮自己赚钱的人当人看。

不光是简思思。包括其他几个元老，和宁雪晴的关系也一直很好。

按照霍不凡的想法，作为公司最高层的负责人，对底下的人不能太好。

更准确的说法是，恩威并施。

你可以给他们钱，可以给他们放假，可以对他们无微不至的关怀。但在平时的相处中，不能让他们看到太多你的笑容。

人一旦笑了，就失去了威严，说简单点，整天板着脸的人说话，比整天笑哈哈的人说话更有用。

因为你每天都在笑，别人就会觉得你很软弱，这是下意识的反应。

对于这个说法，宁雪晴处于半接受半拒绝。

她不是那种喜欢整天板着脸的性格。真那样的话，还不如不做生意呢。

所以，宁雪晴该笑的时候会笑，但该发火的时候，也会发火。

即便是简思思，在工作中出现失误的时候，也一样会被她严厉批评。

有了这样的例子，也就没有几个人不把她当回事了。

从目前的效果来看，这样的管理方式还是挺好的，起码没有出现霍不凡所说的那种阳奉阴违的情况。

简思思笑眯眯的点头。道：&ot;好啊，到时候我给她带烤红薯。&ot;

&ot;那你还不如带生的呢，这丫头喜欢自己烤着吃，虽然大部分都会被烤焦。&ot;宁雪晴笑着道。

两人说着聊着，看似没有把工作和家庭在公司里分开，但实际上谈工作的时候，她们不会谈私人的事情。谈生活的时候，也很少会搀和工作。

下班回家后，宁雪晴和霍不凡说了关于宁浩斌的事情。

得知简思思想让宁浩斌回来，霍不凡道：&ot;这丫头心软，有这样的想法很正常。从个人角度而言，我不太建议你答应。虽然宁浩斌现在可能会被挫折磨掉部分棱角，但他之前的背叛，说明这个人的品性有问题。所谓江山易改，本性难移。就算暂时不出差错，可时间长了，性格方面的缺陷，谁能保证？有些人不是故意做坏事，而是他们天生就是坏人。&ot;

&ot;但错了一次，就一辈子打死。好像也不太好。何况思思跟我说，她会负责这件事，我也提前和她讲了，宁浩斌就算回来，也必须从基层做起，并且想升职会非常的困难。&ot;宁雪晴道。

霍不凡点点头，道：&ot;你既然已经想到了，我就不多说了，公司你是总经理，你看着办就好。&ot;

他这样说话，就代表不是特别反对，宁雪晴心里有数，便不再多提，只问：&ot;你之前说明天要去外地，干嘛去？不会又和香凝去哪开会吧？&ot;

&ot;和姬家分公司的事情没关系，主要是李家那边让我去见个人，放心，最多两天就回来了。&ot;霍不凡道。

宁雪晴嗯了声，过一会，霍不凡见她还站在那没走，便问：&ot;怎么，你好像有别的心事？&ot;

宁雪晴确实有心事，她迟疑了下，然后道：&ot;我就觉得，最近生意越来越忙。要做的事情也越来越多，咱们一家人相处的时间越来越短了。糖糖那丫头都跟我说了好几次，想让我们俩带她出去旅游什么的。&ot;

她这么一说，霍不凡立刻意识到，似乎真有这方面的问题。

周围的事情越积越多。的确很久没有一家人在一起玩耍了。和刚重生的时候相比，团聚时间的减少，让孩子第一时间感觉到不满是正常的。